Ginza Social Insurance Labor Consultant Corporation

銀改086号をお届けします。

　保険年度の初日（4月1日）において、満64歳以上の雇用保険被保険者は、昨年度まで雇用保険料が免除されていました。この措置は、令和元年度末までとされていたことから、本年4月より満64歳以上（昭和30年4月1日以前生まれ）の被保険者についても保険料控除が必要となります。
　そこで、今号では、雇用保険被保険者について解説をしております。
　主な内容は、次のとおりです。
1　雇用保険料免除措置の終了
2　被保険者の種類
3　適用除外
4　雇用保険料
5　被保険者対比表
ダウンロードはこちらです。

労務管理・年金要点解説061号　顧問契約先様限定情報です。

　前号のハインリッヒの法則は、一つの重大事故があれば、その背景に29の軽微な事故があって、その背景に300の無傷の事故が存在するというものです。これを認識することで底辺にある多くの不安全状態を消し去ろうとする行動が重要です。
　今号では、人が段階的に行動する各場面を見て、その各場面でのヒューマンエラーを防止できれば事故防止に繋がると考察するものです。
　簡単な点検表作成しましたので、配布してご活用ください。

銀改085号をお届けします。
目次の更新をしました。

　新型コロナウイルス感染症の患者が当法人の地元である周南市でも確認される事態となりました。
　本年4月6日に3名の方、7日に1名です。当法人事務所の近くには、飲食店も多いところ、仕事帰りでは、ぱったりと人がいなくなりました。
　複数の感染者が確認されたのは周南市の企業とのことであり、同情を禁じ得ません。1日も早い復活を心よりお祈り申し上げます。
　内閣府のＨＰにて、国民一人ひとりの求められる行動が掲載されており、これを要約して紹介するなどの内容です。改めてご一読ください。
　主な内容は次のとおりです。
1　周南市での発症
2　感染防止
3　機能の崩壊阻止
4　一極集中排除
5　試される国民性
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